Fortalecimento da liderança feminina nas cooperativas mineiras

Cooperativas agropecuárias em Minas Gerais estão promovendo um fortalecimento da liderança feminina, permitindo que mulheres ocupem papéis proeminentes na produção e administração de negócios agropecuários.

Segundo a FAO, as mulheres representam 41% da força de trabalho na agroalimentação global. Apesar disso, elas ainda enfrentam barreiras em áreas como acesso à terra e ao crédito, além de dificuldades em ocupar espaços de liderança.

A gerente do Sistema Ocemg, Isabela Perez, destacou que há uma mudança cultural, onde as mulheres não apenas apoiam as atividades de seus familiares, mas se tornam protagonistas nos negócios. Isso tem se refletido no aumento das capacidades de negociação e no acesso a novos mercados.

Atualmente, várias cooperativas trabalham com produtos voltados exclusivamente para o público feminino, e algumas já exportam para a Europa e Estados Unidos, como exemplificado pela Cooperativa Agrária de Machado e o Café em Flores.

O Ano Internacional da Mulher Agricultora, declarado pela ONU para 2026, busca aumentar a visibilidade e o reconhecimento do papel das mulheres nos sistemas agroalimentares, além de promover políticas que melhorem seu acesso a recursos e capacitações.