Mais de 45 mil funcionários se beneficiam de acordo para evitar greve

Trabalhadores sindicalizados da Samsung Electronics garantiram um acordo que promete altos bônus anuais, ligado aos lucros advindos da inteligência artificial, durante votação que culminou nesta quarta-feira, 27.
Após um entendimento com o sindicato, a empresa se comprometeu a oferecer prêmios de até 338 mil dólares (R$ 1,7 milhão) a cerca de 78 mil empregados da divisão de chips, evitando assim uma potencial greve geral. O acordo foi celebrado na semana passada, em um momento em que a demanda por chips de memória, essenciais para a tecnologia de IA, está em plena ascensão.
✨ A votação do sindicato contou com mais de 62.600 votos, e 73% dos participantes apoiaram o pacto.
O entendimento, que abrange um período de 10 anos, estabelece que os bônus representarão 10,5% do lucro operacional da divisão de chips, a ser pago em ações e acompanhado de 1,5% em dinheiro. Esses lucros saltaram 750% no primeiro trimestre em comparação com o passado, com a Samsung alcançando um valor de mercado superior a 1 trilhão de dólares (R$ 5 trilhões) em maio.
Em meio à preocupação com a possibilidade de greve, que afetaria significativamente a economia sul-coreana — onde a Samsung representa cerca de 12,5% do PIB e 35% das exportações são compostas por chips de memória — o assunto reacendeu o debate sobre a distribuição dos benefícios da IA. Um alto representante do governo até sugeriu a implementação de um 'dividendo nacional', financiado por receitas fiscais decorrentes dessa nova tecnologia.
A divisão de chips da Samsung é fundamental para o abastecimento do mercado global e a empresa é vista como um líder no setor, especialmente no contexto do crescimento acelerado da inteligência artificial.
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Jornalista especializado em Negócios

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