Oito em cada dez CEOs não cumprem integralmente a NR-1

Um estudo recente mostrou que oito em cada dez CEOs reconhecem que suas empresas ainda não estão em conformidade com a NR-1, norma que estabelecia o prazo de adequação até 26 de maio. Apenas 20% dos entrevistados afirmam ter implementado completamente os processos necessários para a gestão de riscos psicossociais.

A pesquisa, realizada pela FIA em parceria com a Flash, ouviu 168 executivos de empresas com mais de 300 funcionários. Revela que 58% dos CEOs estão em fase de implementação da norma e 11% não possuem previsão para a adequação. A NR-1 exige que as empresas incorporem riscos psicossociais, como estresse e assédio, em seus programas de gerenciamento de riscos ocupacionais.

Simultaneamente, a terceira edição do índice Engaja S/A, produzido pela Flash em colaboração com a FGV, revelou que 18% dos trabalhadores brasileiros enfrentam sintomas diários de ansiedade, insônia e depressão. A pesquisa identificou cinco perfis de profissionais, sendo alguns mais propensos a esses problemas do que outros.

Entre as práticas que podem ajudar as empresas a atender à NR-1 estão a promoção de confiança na liderança, clareza na gestão e um ambiente de trabalho positivo. Investir em desenvolvimento pessoal e profissional e ter lideranças preparadas psicologicamente podem reduzir em até 25% os níveis de ansiedade, depressão e solidão entre os funcionários.

Isadora Gabriel, CHRO da Flash, destacou que a chegada do prazo da NR-1 acelerou uma mudança nas empresas, promovendo uma abordagem preventiva em saúde mental. Ela aponta que a saúde mental deve ser considerada não apenas uma consequência individual, mas influenciada por fatores organizacionais e práticas de gestão.